Seckar, Author Hlavné správy

Blogy autora Ľubomír Sečkár

Stravovacie poukážky – ako to vidia ekonómovia

Nechať či zrušiť? To je otázka. Slováci sú rozdelení na dva tábory a každý z nich má vlastnú pravdu. Preto som sa rozhodol v nasledujúcich blogoch pozrieť na otázku gastrolístkov zo 4 rôznych pohľadov – zamestnancov, zamestnávateľov, ekonómov a majiteľov gastro prevádzok. Ekonómovia sledujú otázku stravných lístkov globálne – aký dopad bude mať táto…

Stravovacie poukážky – ako to vidia zamestnávatelia

Nechať či zrušiť? To je otázka. Slováci sú rozdelení na dva tábory a každý z nich má vlastnú pravdu. Preto som sa rozhodol v nasledujúcich blogoch pozrieť na otázku gastrolístkov zo 4 rôznych pohľadov – zamestnancov, zamestnávateľov, ekonómov a majiteľov gastro prevádzok. Zamestnávatelia to mali počas koronakrízy naozaj ťažké. Úbytok tržieb a takmer žiadne zisky…

Stravovacie poukážky – ako to vidia gastroprevádzky

Nechať či zrušiť? To je otázka. Slováci sú rozdelení na dva tábory a každý z nich má vlastnú pravdu. Preto som sa rozhodol v nasledujúcich blogoch pozrieť na otázku stravovacích poukážok zo 4 rôznych pohľadov – zamestnancov, zamestnávateľov, ekonómov a majiteľov gastro prevádzok. Reprezentatívny prieskum agentúry 2muse z februára 2020 potvrdil obavy gastroprevázdok – 51…

Stravovacie poukážky – ako to vidia zamestnanci

Nechať či zrušiť? To je otázka. Slováci sú rozdelení na dva tábory a každý z nich má vlastnú pravdu. Preto som sa rozhodol v nasledujúcich blogoch pozrieť na otázku „gastrolístkov“ zo 4 rôznych pohľadov – zamestnancov, zamestnávateľov, ekonómov a majiteľov gastro prevádzok. Otázka stravných lístkov z pohľadu zamestnanca má veľmi jednoduché riešenie. Každý sa môže…

Zachovať stravovacie poukážky?

Kto ma pozná, vie, že sa dlhé roky angažujem v sociálnej oblasti a snažím sa pomáhať aj sociálne slabším. Preto ma zaujala diskusia o tom, či zachovať stravné lístky, alebo ich vyplácať v hotovosti. Ich likvidácia totiž vo veľkej miere ovplyvní bežný život zamestnanca. Popri práci aj iniciatíve, ktorú vykonávam, sa ma bežne pýtajú…

Ľubomír Sečkár

O AUTOROVI

Zachovať „stravné lístky“ má viac výhod pre zamestnávateľov aj zamestnancov. Je to jediná sociálna istota, ktorá nepodlieha zdaňovaniu a odvodom. Na hotovosť vám môže siahnuť exekútor, nemusí sa minúť na Slovensku, nemusí sa minúť v reštauráciách, čo bude mať za následok pokles tržieb a ich možné zatváranie a prepúšťanie zamestnancov. Sme za to, aby sa stravné lístky zachovali. Je to neoceniteľný benefit, sociálna istota, ktorú stále využívajú aj v iných európskych štátoch. Preto vznikla naša iniciatíva. Aby sme zbytočne o tento benefit neprišli. Ak s nami súhlasíte, pridajte sa k nám.